Как правильно уволиться по собственному желанию без отработки

71 ТК) или зачислен в штат как сезонный работник (ст. 296 ТК), или по срочному договору до 2 месяцев – 3 дня. Если сотрудник на должности тренера или спортсмен – 1 месяц. Если сотрудник состоит на руководящей должности – минимум 1 месяц. На остальных должностях, оформленных по трудовой книжке – 2 недели. Заявление на увольнение пишется перед сроком отработки и должно быть подписано директором.