Доп. соглашение к трудовому договору об изменении оклада

Трудовой договор считается основополагающим документом, регулирующим взаимоотношения нанимателя и наёмного работника. В этом документе отражаются все их основные права и обязанности, а также ответственность за нарушение условий подписанного и действующего контракта.

Одним из основных пунктов трудового должно выступать определение размера оклада. Это требование к содержанию документа является обязательным.